根据国家政策规定，单位交了3年社保的个人可申请将社保和灵活就业合并。合并后，个人将享受到社保和灵活就业政策的双重保障，包括医疗保险、养老保险等福利待遇。但需注意的是，具体操作和条件可能会因地区政策而异，建议在办理时咨询当地社保部门了解具体操作流程和条件要求。